Opportunités d'emploi Tunxis Community College

Instructeur adjoint, Biologie, Collège UC Blue Ash

Cet entrepreneur et sous-traitant doivent respecter les exigences de 41 CFR §§ 60-1. (a), 60-300. (a) et 60-741. (une). Ces réglementations interdisent la discrimination à l'égard des personnes qualifiées en fonction de leur statut d'anciens combattants protégés ou d'individus handicapés et interdisent la discrimination à l'égard de toutes les personnes fondées sur leur race, leur couleur, leur religion, leur sexe ou leur origine nationale. De plus, ces réglementations exigent que les entrepreneurs principaux couverts et les sous-traitants prennent des mesures possibles pour employer et avancer dans les particuliers de l'emploi sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, du statut de vétéran protégé ou de l'invalidité.

Technicien payable / paie

Envoyer une demande de candidature de Piedmont Community College (PCC) complétée avec une lettre d'accompagnement, une CV actuelle et des transcriptions non officielles / officielles qui incluent votre nom, le nom de l'école et le degré conférés d'informations. Ces matériaux peuvent être soumis à HRPiedMonTCC. DU avec le titre de position dans la ligne d'objet par la date de clôture affichée, sauf indication contraire dans l'emploi.

Piémont Community College (PCC) est un collège communautaire multi-campus de deux ans de service et des comtés de Caswell, avec une population consolidée d'environ 60 000 personnes. Le Collège est situé à 40 km au nord du parc en plein essor du triangle de recherche et à 50 milles au nord-est de la Triade du Piémont. C'est l'un des 58 collèges du système de collège communautaire de Caroline du Nord.

Le Collège a été largement impliqué dans le service des entreprises et de l'industrie locales et dans le soutien des initiatives de développement économique local. Plus de 8 900 personnes sont servies chaque année à travers les programmes du collège. Le PCC est accrédité par la Commission sur les collèges de l'Association sud des collèges et des écoles d'attribuer des diplômes associés, des diplômes et des certificats. Pour plus d'informations, veuillez visiter notre aperçu de l'université.

entrer en contact

Nous apprécions la capacité de servir les étudiants d'un large éventail de patrimoine culturels, d'arrière-plans socio-économiques, de sexe, de capacités et d'orientations. Par conséquent, nous donnons la priorité aux candidats qui démontrent qu'ils comprennent la diversité des avantages apportant à une communauté éducative professionnelle. Le candidat retenu doit être un individu d'esprit d'équité engagé à collaborer avec les professeurs, le personnel classifié, l'administration, les étudiants et les partenaires communautaires qui partagent notre engagement à la fermeture des lacunes sur actions. Le district de Santa Clarita Community College cherche des dirigeants possédant une forte mise à la base de programmes de services scolaires et d'étudiants et une compréhension approfondie de la mission principale du collège communautaire. Nous recherchons des employés qui valorisent le mentorat et le travail dans un environnement collégial et collaboratif, qui sont des preneurs de risques de conscience et des dirigeants de transformation guidés par un engagement visant à aider tous les élèves à atteindre leurs objectifs éducatifs.

"Big Picture" Responsabilité:

Collège des canyons cherche un chef de professeur dans la zone de biologie. Ceci est une position professionnelle professionnelle de 10 mois et teneur à temps plein débutant le 13 août 2021. Le Département fournit avec succès les conditions préalables nécessaires aux programmes professionnels liés à la santé, aux exigences en matière d'éducation générale pour le diplôme d'associé, de diplômes associés de transfert en biologie, Le diplôme d'associé pour le transfert en sciences de l'environnement et les AA dans des études environnementales. Le département des sciences biologiques et environnementales fournit une préparation académique solide aux étudiants qui transfèrent des institutions de quatre ans. La position peut inclure une combinaison de fonctions d'enseignement, de département, d'un collège et de leadership communautaire. L'affectation peut inclure des tâches de jour, de soirée et de week-end sur tous les sites de district.

Fonctions essentielles:

Outre l'expertise professionnelle dans l'enseignement dans la discipline, les candidats doivent posséder les capacités et les attitudes suivantes qui ont été identifiées comme importantes pour réussir la performance en position.

Capacités professionnelles:

* NOTE AUX INSTRUCTEURS EN COC actuels dans la discipline: Si vous étiez qualifié et embauché dans le cadre de l'ensemble des équivalences précédentes, vous pouvez toujours bénéficier de ce poste. Veuillez contacter les ressources humaines.

La position nécessitera des périodes prolongées présentant des matériaux dans une salle de classe et des périodes de déplacement fréquentes d'une zone à une autre, pouvant inclure une traversée vers différents étages d'un bâtiment. Nécessite l'utilisation d'un ordinateur et d'un équipement associé; effort fréquent de 10 à 20 livres de force pour déplacer des objets; communiquer et fournir des informations à d'autres; et voyager de site à site. En cas d'urgence, les employés seront invités à servir de travailleurs d'urgence.

Conférenciers à temps partiel - Cours de crédit

Le Collège communautaire de Tunxis développe un bassin candidate aux éventuels conférences à temps partiel, postes d'assistants éducatifs et services contractuels, pouvant devenir disponibles au cours de la prochaine année académique. La liste suivante identifie les programmes et les disciplines offertes au collège. Les instructeurs disposés à enseigner des cours en ligne sont encouragés à appliquer.

Sujets

Le Collège communautaire de Tunxis développe un bassin candidate aux éventuels conférences à temps partiel, qui peut être disponible au cours de la prochaine année académique. La liste suivante identifie les programmes de formation continue offerts au collège.

Tunxis Community College

Le but des contrats de négociation collective avec le district d'université communautaire de l'Ouest est de mettre en place des conditions d'emploi et des droits des parties à ces accords.

Collège communautaire de la Rive-Ouest s'engage dans les principes de l'égalité des chances et interdit strictement la discrimination à l'égard de toute personne sur la base de l'âge, de l'ascendance, du statut de citoyenneté, de la couleur, de la credo, de l'appartenance ethnique, de l'identité de genre et de l'expression, des informations génétiques , état matrimonial, invalidité physique ou physique, hauteur, poids, origine nationale, course, affiliation religieuse, sexe, orientation sexuelle ou statut vétéran dans ses activités, admissions, programmes éducatifs et emploi.

Liens rapides

Vous êtes invité à soumettre une demande à inclure dans le pool général des candidats à partir desquels des rôles de faculté qualifiés seront remplis. Le nombre de postes varie en fonction des besoins du ministère et il n'est pas garanti qu'une position ouverte existe actuellement. Les rendez-vous sont renouvelés sur la base des besoins du ministère et des performances d'enseignement. Les cours peuvent être jours ou soir. Le rang et la compensation sont basés sur l'expérience et les diplômes académiques.

Fondée en 1819, l'Université de Cincinnati s'embarque à son troisième siècle à la construction du passé et définissant l'avenir par des universités urbaines urbaines et publiques en une nouvelle ère d'innovation et de son impact sur sa direction stratégique, des villes suivantes Ici. Soulignant la puissance de la créativité, de l'ingéniosité, de l'invention et de l'inclusion, ce qui va ensuite accélérera notre élan inégalé, en témoigne huit années consécutives d'inscription au dossier et de classement qui incluent le placement des 100 meilleures universités publiques de l'Amérique par vous. News & World Rapport. Accueil à un organe d'étudiant diversifier de près de 47 000 personnes et de plus de 4 200 facultés distinguées, l'Université associe ses recherches 1 (activité de recherche très élevée) CARNEGIE Classification avec un cadre physique qui a récemment acclamé le nouveau programme de conception du campus le plus ambitieux dans le pays.

À propos de UC Blue Ash

UC Blue Ash est le plus grand collège régional de l'Ohio et l'un des plus grands collèges de l'Université de Cincinnati. Nous sommes un collège d'accès ouvert et proposons principalement des diplômes associés avec une inscription d'environ 5 000 étudiants.

Le département de la biologie de l'UC Blue Ash invite les candidats à notre faculté de biologie générale Piscine générale de candidats à partir de laquelle une faculté à temps partiel sera sélectionnée pour le mandat à venir (au besoin). Le nombre de postes varie en fonction des besoins du ministère. Les rendez-vous sont renouvelés sur la base des besoins du ministère et des performances d'enseignement. Le rang et la compensation sont basés sur l'expérience et les diplômes académiques. Tous les candidats de ce poste doivent être compétents en anglais, avoir de fortes compétences en communication et être des animateurs de classe efficaces qui jouissent d'enseignement dans un environnement culturellement diversifié et centré sur les étudiants

Vue d'ensemble du travail

La faculté à temps partiel doit pouvoir enseigner une variété de classes de biologie générale de première année et de sophomore. Les cours à faire partie intégrent une biologie de niveau majors (conférence et laboratoire), étudiants généraux de premier cycle et sciences de l'environnement (selon l'expertise des candidats.) Les membres du corps professoral des candidats devront (1) utiliser notre système de gestion de cours (toile) et tout systèmes spécifiques au manuel; (2) tenir des heures de bureau régulières pour rencontrer des étudiants; et (3) participer à au moins un atelier de développement professionnel par an. Toutes les classes peuvent être offertes jour ou soir.

Fonctions essentielles

> L'Université de Cincinnati, en tant qu'anchance multinationale et culturellement diversifiée, s'est engagée à fournir un lieu d'apprentissage et d'emploi inclusif, équitable et diversifié. Dans le cadre d'une demande d'emploi complète, vous serez invité à inclure une contribution à la diversité et à la déclaration d'inclusion.

En tant qu'employé de l'UC, et un employé d'une institution publique de l'Ohio, si vous avez embauché, vous ne contribuerez pas au système de sécurité sociale fédérale, autrement que les contributions à Medicare. Au lieu de cela, les employés de l'UC ont la possibilité de contribuer à un plan de retraite de l'État (OPERS, STR) ou à un régime de retraite alternatif (ARP).

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