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Meilleurs Recruteurs d'enseignement anglais en Corée

Hays Education possède une équipe de 200 consultants spécialisés, dans 32 bureaux, travaillant avec plus de 4 000 écoles, collèges et pépinières au Royaume-Uni; Remplir plus de 8 000 emplois temporaires et permanents, d'éducation et d'enseignement. Nous travaillons exclusivement avec plus de 1 000 écoles et collèges vous donnant accès aux derniers emplois d'enseignement de l'enseignement, à long terme ou permanents.

Pour rencontrer l'un de nos experts, n'hésitez pas à contacter votre bureau le plus proche aujourd'hui. Nous avons des bureaux à travers le Royaume-Uni dans des endroits qui incluent Londres, Manchester, Birmingham, Leicester, Bristol et Liverpool.

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Recrutement Les dirigeants exceptionnels sont l'une des décisions les plus importantes pour une école, mais est souvent l'un des plus difficiles. Hays Leadership offrent des campagnes de recrutement réussies à tous les niveaux de leadership de l'éducation.

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Êtes-vous intéressé à demander des travaux d'enseignement en ligne pour modifier les carrières ou faire un revenu supplémentaire? Le monde enseignant en ligne a vraiment explosé au cours des deux dernières années. Il est devenu un choix très populaire, à la fois comme une occupation principale et comme un travail à temps partiel sur le côté. Mais il y a tellement de programmes, de sociétés et de types d'emplois là-bas. Alors, comment connaissez-vous lesquelles postuler? Nous avons fait un guide simple pour que vous compreniez les différentes catégories ou niveaux d'opportunités d'enseignement en ligne disponibles. Et afin que vous puissiez avoir une liste complète devant vous de plus de 40 programmes, vous pouvez aller et postuler pour le moment - tout au même endroit.

Jobs d'enseignement en ligne - Instruction anglaise (exigences les plus faciles, salaire quelque peu inférieur)

Cambly avec Cambly, vous pouvez être payé à la minute pour discuter avec des étudiants dans le monde entier. Bien que l'échelle de rémunération soit inférieure à celle des autres options ci-dessous (cela fonctionne à 10 à 12 $ par heure), cela est vraiment facile à démarrer et les exigences sont également simples: vous devez simplement être un locuteur natif. C'est aussi vraiment flexible en termes de planification. C'est vraiment agréable d'avoir la possibilité de gagner un peu d'argent supplémentaire lorsque vous vous retrouvez avec un temps libre.

Englishunt Enseigner l'anglais aux étudiants en Corée sous forme de sessions de conversation courtes, similaires à Cambly ci-dessus. Vous n'avez pas besoin de faire vos propres plans de cours, ils sont fournis. Paie 10 à 12 $ une heure.

Palffisfish avec palourdes, vous téléchargerez leur application sur votre téléphone et effectuerez vos leçons sur l'application, ce qui signifie que ce n'est pas l'un de ces emplois en ligne d'enseignement dans lequel vous aurez besoin de posséder un ordinateur portable ou une webcam. être capable de travailler. Vous pouvez enseigner de n'importe où. Les élèves de palourdes sont en Chine. La rémunération est de 10 à 12 $ par heure.

Okary Oakary est un peu différent - ce n'est pas une société célibataire embauchant des professeurs, mais plus comme un entrepôt d'emploi / agrégateur pour de nombreux emplois différents en ligne en Chine. Une fois que vous avez créé un profil, vous pouvez appliquer rapidement plusieurs candidatures en ligne en ligne avec elle. Si vous avez utilisé de grands sites d'emploi tels que ZipRecruiter, vous connaissez déjà la perceuse! Certaines des sociétés populaires qui possèdent des emplois sur Oakary incluent les palourdes, les oreilles magiques, Vipkid, Sayabc, Landi, Hujiang, Shiliu, AM Class et Vipabc / iTutorGroup.

Vipkid Enseigner l'anglais aux enfants en Chine. Avec Vipkid, leur taux de rémunération de base sera de 7 à 9 dollars par classe. Les cours sont de 25 minutes de long, ce qui signifie que vous gagnerez 14-18 $ par heure. Vipkid a quelques étapes supplémentaires dans leur processus de démarrage: des choses comme vous préparer votre classe virtuelle, faites une leçon de test et en vous assurant que vous ayez le bon programme d'enseignement (qu'ils fourniront). Mais à la fin, il est tout à fait de s'assurer que de nouveaux enseignants sont mis en place pour un succès continu plutôt que de plonger et de commencer complètement à partir de zéro.

Français Premier anglais Tout d'abord est vraiment bien établi et possède le plus grand réseau d'écoles d'anglais dans les villes tout autour de la Chine (ainsi que de nombreux autres pays). Ils ont été ramenés dans l'enseignement en ligne d'une grande voie. Pour enseigner en ligne avec EF, vous devrez être un haut-parleur anglais fluide, votre certificat TEFL et avoir un baccalauréat (de tout type). Ils offrent deux ruisseaux - enseigner aux enfants âgés de 5 à 10 ans et enseignent aux adultes. L'expérience d'enseignement précédente n'est pas requise.

Les oreilles magiques avec leur modèle de classe "1 sur 4", les oreilles magiques peuvent offrir payer jusqu'à 26 $ une heure pour enseigner en ligne. Vos étudiants seront de jeunes apprenants en Chine - enfants âgés de 4 à 12 ans. Vous pouvez rejoindre si vous êtes toujours au collège (avoir un baccalauréat en cours et peut fournir votre transcription), ce qui est une exigence plus ouverte que la plupart des D'autres programmes, qui vous obligent déjà à avoir terminé votre diplôme avant de pouvoir enseigner avec eux. Vous aurez également besoin d'une certification TEFL, mais il est simple et peu coûteux d'obtenir.

Sayabc avec Sayabc, vous enseignez aux jeunes enfants en Chine (voyez-vous un modèle avec les derniers programmes?). Gagnez jusqu'à 17 $ l'enseignement en ligne de 5 à 12 ans. Sayabc vous propose son programme d'études intégré en collaboration avec «notre monde» de Geographic National. Une fois encore, un BA dans une discipline est requis, mais un certificat de TEFL et une expérience d'enseignement ne sont pas (bien que très préférés).

QKIDS QKIDS est un autre programme populaire d'enseignement en ligne en Chine. Lorsque vous vous joignez à QKIDS, ils vous fourniront leur curriculum joliment organisé adapté à l'enseignement des 4 à 12 ans. Vous devez être basé aux États-Unis ou au Canada et avoir votre baccalauréat et votre Tefl. Le salaire de base est de 16 USD par heure (8 $ pour chaque leçon de 30 minutes) et QKIDS offre des bonus de performance ajoutés en plus de cela.

Dada ABC Dada ABC offre une échelle de salaire de 14 à 23 $ par heure pour que vous enseignez les étudiants en Chine en ligne dans un cadre individuel. Ils acceptent les candidats des États-Unis, du Canada, du Royaume-Uni, de l'Irlande, de l'Australie et de la Nouvelle-Zélande. Une année d'expérience d'enseignement antérieure est préférable; Une certification TEFL et un baccalauréat sont nécessaires.

Jobs d'enseignement en ligne - K-Tutorating pour les élèves du primaire, du collège et des lycéens (exigences supérieures, payant supérieur):

Coronavirus s'est influencé tous et l'apprentissage en ligne est devenu la norme. Alors que l'enseignement en ligne en ligne est devenu plus compétitif, il reste encore des opportunités disponibles, surtout si vous avez des qualifications supplémentaires, comme une certification spécialisée dans l'enseignement de l'anglais en ligne et / ou de l'expérience. Que vous soyez nouveau pour enseigner l'anglais ou que vous êtes un enseignant actuel à la recherche d'un nouveau conclu extérieur flexible, voici quelques entreprises étonnantes à la recherche de professeurs d'anglais en ligne, ainsi que des informations dont vous avez besoin pour postuler aujourd'hui.

Les baleines anglais

Les baleines L'anglais est basé à Beijing, en Chine et offre tous les niveaux de cours aux étudiants allant de 3 à 18 ans. Il est bien connu dans l'industrie de l'ESL en ligne comme l'une des sociétés les plus performantes.

Comme beaucoup d'autres sociétés chinoises, à Whales Anglais, vous travaillerez des heures de pointe de Beijing, car vos élèves sont situés en Chine. Les heures de pointe sont des jours de semaine à partir de 6h55 p. . à 9h00 p. . et week-end à partir de 9h10 a. . à 12:20 a. . et 6:55 p. . à 9h00 p. . N'oubliez pas que ces temps sont tous du temps de Beijing, vous aurez donc besoin de voir ce qu'ils seraient dans votre propre fuseau horaire.

Pour démarrer le processus d'embauche, vous soumettez d'abord une demande en ligne. Ensuite, vous serez contacté par la société pour compléter une classe moqueuse. Une fois que vous passez la classe Mock, une vérification des antécédents est requise et enfin, vous signerez votre contrat de service.

Ouvrir l'anglais junior

Ouvrir English est le leader du marché des emplois en anglais en anglais pour l'Amérique latine. Une caractéristique unique de cette entreprise est qu'ils offrent des cours aux adultes et aux enfants, ce qui en fait un bon ajustement pour ceux qui préfèrent travailler avec des étudiants plus âgés. De plus, depuis que l'anglais ouvert est ouvert à une base d'étudiant latino-américaine, ce serait une entreprise idéale pour les enseignants qui souhaitent planifier des étudiants dans ces fuseaux horaires ou qui parlent espagnol ou portugais.

Ils embauchent actuellement des enseignants pour le programme de leurs enfants, appelé "Open Anglais Junior", pour les enfants de Grades K-12. Les classes sont proposées à tous les niveaux d'anglais, du débutant à avancé.

En règle générale, la société propose des cours 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, mais ce poste particulier oblige les enseignants à avoir au moins 10 heures de disponibilité entre 9h00. . et 11h00 p. . Et lundi au dimanche.

Pour le développement professionnel ESL, les enseignants complètent le programme Open English Junior Certification et disposent également d'une autre formation requise. En outre, les enseignants ont la possibilité de travailler avec le personnel académique pour développer le programme et travailler sur d'autres projets.

Pour appliquer, vous commencerez en soumettant une application en ligne. Ensuite, vous serez invité à remplir une entrevue ou un enregistrement en ligne. Si vous passez ces étapes, vous allumez et signerez votre contrat et complétez une formation obligatoire pour mieux comprendre leur système.

GOGOKID

Gogokid est une société de tutorat anglaise en ligne basée en Chine qui offre des leçons individuelles aux étudiants chinois de tous les niveaux de 4 à 12 ans. Un avantage de cette société est qu'il n'y a pas de nombre minimum d'heures d'enseignement requis. En outre, les enseignants ont tendance à aimer le curriculum, qui comprend des outils de dessin et une autre teneur interactive qui rend les leçons plus amusantes pour les enseignants et les étudiants.

Avec Gogokid, le salaire est de 14 à 25 $ par heure. La paie de base est de 7 à 10 $ par cours de 25 minutes, avec des bonus supplémentaires disponibles selon votre "pointage de crédit" gogokid ". Votre pointage de crédit monte lorsque vous recevez plus de commentaires 5 étoiles de parents et en enseignant plus de cours.

La liste

Enseignement en ligne anglais est un excellent moyen de gagner de l'argent à la maison. Si vous êtes qualifié, vous ne devriez pas avoir de problèmes pour obtenir un emploi et par qualifié, je veux dire que vous avez un diplôme universitaire, un certificat Celta ou TESL et une expérience d'enseignement. Ici, vous pouvez trouver plus d'informations sur la façon de devenir professeur d'anglais en ligne.

C'est un travail parfait pour ceux qui ont enseigné l'anglais à l'étranger et cherche maintenant du travail à la maison. Il est également idéal pour les enseignants actuels qui recherchent plus d'heures. Personnellement, j'enseigne l'anglais face à face le matin et en ligne dans l'après-midi. Ceci est la liste originale et la plus complète de toutes les sociétés d'enseignement en ligne connues en ligne. J'ai eu des entretiens avec plusieurs des entreprises sur cette liste et je travaille actuellement pour l'un d'entre eux. La plupart des entreprises enseignent l'anglais des affaires, mais la plupart d'entre eux offrent également des cours de préparation aux tests, des groupes et des classes individuels. Récemment, de nombreuses entreprises chinoises qui se concentrent sur l'enseignement de l'anglais aux enfants sont apparues.

Il s'agit d'une liste que je mettrai une mise à jour, s'il vous plaît laissez un commentaire si vous avez des expériences avec ces sociétés ou connaissez des autres qui devraient être ajoutés à la liste. Attention à ce que certaines de ces sociétés peuvent avoir une mauvaise réputation! Découvrez les commentaires au bas de la page et lisez votre page de révision pour plus d'informations sur une entreprise spécifique. Je ne recommande pas d'utiliser un tiers ou un site Web de recrutement pour trouver un travail d'enseignement en anglais. Appliquez directement avec l'entreprise vous-même! C'est facile!

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Sociétés nord-américaines

Il y a beaucoup de recruteurs en Corée, il peut donc prendre un certain temps pour prendre une décision, surtout si vous faites votre diligence raisonnable et recherchez toutes vos options. Certains recruteurs ont beaucoup d'emplois alors que d'autres ont simplement quelques-uns à choisir. Certains sont dignes de confiance et recherchent leurs enseignants tout au long de leurs missions, alors que d'autres sont moins nombreux.

Bien qu'il existe des conseils d'emploi où des emplois d'enseignement sont affichés, comme une minuterie, il est souvent préférable de contacter directement le recruteur et de sauter les planches d'emploi. En effet, ils pourront vous aider à traverser toutes les étapes entre chercher un emploi et commencer à créer un emploi en Corée afin que vous soyez mis en place pour le succès dès le début.

Make Contact

Premièrement, prenez contact avec plusieurs recruteurs différents pour vous donner une large gamme d'offres d'emploi. En regardant plusieurs recruteurs, vous avez une meilleure chance de trouver un recruteur que vous avez confiance, qui augmente également vos chances de trouver un travail d'enseignement qui vous convient bien.

De nombreuses personnes qui viennent de visiter un recruteur supposent que tous les recruteurs sont les mêmes mais ce n'est pas le cas. Bien qu'ils soient toutes les entreprises à la fin de la journée, la manière dont ils mènent des affaires peuvent être très différentes. Certains recruteurs peuvent vous dire n'importe quoi de vous faire accepter une offre sans envisager si les emplois qu'ils ont disponibles seront un bon ajustement pour vous (ou vice versa).

Offres de manutention

Lorsque vous vous êtes proposé un travail, vérifiez que l'emplacement correspond à la description du recruteur. C'est un moyen facile de désherber certains des recruteurs moins dignes de confiance dès le début - si le recruteur décrit une position située dans une zone du pays ou un type d'école et que vous découvrez tout de suite de la batte qui détaille AREN ' T correspondant à la correspondance, il s'agit généralement d'une indication du recruteur étant moins que honnête pour tenter de remplir la position ouverte.

Au moment où vous arrivez à la phase d'envoi de documents, vous devriez être satisfait de votre recruteur et de confiance qu'elles vous dirigent dans la bonne direction. Assurez-vous qu'ils sont honnêtes (autant que vous le pouvez) et d'avoir vos intérêts avant d'envoyer des documents avec des informations d'identification.

Demandez autour de

Bien que beaucoup de recruteurs en Corée soient gérés uniquement par les Coréens, la grande majorité des recruteurs mentionnés dans ce site ont des anciens enseignants anglophones de leur personnel pouvant vous aider à naviguer dans le processus de candidature. Alors que les recruteurs coréens peuvent évidemment parler d'un excellent anglais, il est utile de parler à quelqu'un qui a été dans une position similaire à vous dans le passé. Cela peut vraiment aider, car ils seront en mesure de répondre à vos questions de l'expérience plutôt que de simplement inscrire quelques directives et peuvent vous aider à former des attentes réalistes sur la variété des emplois d'enseignement qu'ils ont disponibles.

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